养孓一只猪
不能亏待老实人！陕西商洛，一老板请人拆墙，本谈好2000块工钱，看到父子多干一倍活只啃干饼，直接加钱到3800！网友：这才是成年人的双向奔赴！
据小强热线浙江教科9月12日报道，陕西商洛一位店铺老板请来一对父子拆墙，原本口头商定的工钱是两千元。实际动工后，才发现墙体内部混有大量钢筋和预制板，工作量比预期多出一倍以上。父子二人没有抱怨，也没有要求加钱，中午仅靠干饼充饥，一直埋头干活。结账时，老板主动将工钱加到三千八百元。
装修行业中，临时加价、偷工减料等情形并不少见，有些施工队前期以低价招揽生意，开工后却以各种理由增加费用。材料价格、工时计算、隐藏项目，都可能成为后期加价的借口。不少业主也表示，装修过程中最担心的，就是遇到不按约定执行的施工方。
而商洛这位店主所遇到的工人，并没有因为工作量增加而坐地起价。父子二人按照约定完成工作，甚至没有主动提出补偿。这种做事态度，在当下环境中显得难得。
店主看到两人中午仅分食一张饼，继续赶工，心里觉得过意不去。完工结算时，他主动增添了一千八百元，认为这是对方应得的报酬。
有一网友分享自己的经历：之前餐馆老板因员工敬业负责，年终时额外发放奖金，这种事情都被网友称为“现实中的双向奔赴”。
不少人感叹，如今聪明人太多，愿意下力气、守信用的人反而少见。也正因如此，每一次“老实人不吃亏”的现象，都能引起广泛共鸣。有人称之为“成年人的体面”，也有人觉得，这是最基本的工作伦理和处事原则。
这正是社会中一种朴素的期待，希望诚信和努力被看见、被尊重。现实中，并非所有人都愿意主动让利，也并非所有付出都能得到相应回报。但也正因为存在这样的落差，每一次“老板主动加钱”“工人不计较干活”的事例，才会显得格外温暖。
劳动者的尊严和雇主的诚信，是商业社会良性运行的底层要素。它不需要宏大口号，往往就体现在结账时的一句“辛苦了”、多给的一些工钱、或是不偷工减料的负责任行为中。某种程度上，这是一种无言的契约，维系着人与人之间的基本信任。
不少行业也存在着信任缺失的问题，装修、劳务、服务等领域纠纷不断，很多时候正是由于一方甚至双方都未能遵守最初的约定。而当这种失信成为常态，人与人之间的合作成本便会急剧增加。
商洛这位店主和拆墙父子的故事之所以引发共鸣，正是因为它还传递出另一种可能：即便在缺乏契约约束的口头约定中，依旧有人选择守信、互相体谅。它让人看到，劳动的尊严，从来不只是口头上的尊重，更是实实在在的回报。
现实生活中，每个人都可能是雇主，也可能是劳动者。如何对待别人的付出，又如何对待自己的承诺，或许才是这个故事真正留给每个人的思考。
信息来源：小强热线浙江教科9月12日报道
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